fair! - Mediation Innsbruck - Inhalt der Ausbildung zum Konfliktcoach – zum/zur MediatorIn
Der Inhalt der beiden Ausbildungsteile ist hier zusammengefasst wiedergegeben.
Das ABC der Mediation
Grundsätze und Regeln der Mediation
Einsatzmöglichkeiten und Rahmenbedingungen einer Mediation, Abgrenzung verschiedener Konfliktregelungsinstrumente, Verfahrensablauf, Methoden und Verhandeln in der Mediation
Kommunikation – Sprache und Körpersprache
Macht der Sprache
Gewaltfreie Kommunikation nach Rosenberg
Systemische Fragetechniken
Kommunikationsmodelle
Nonverbale Kommunikation
Konfliktmanagement
Diagnose, Prävention, Konstruktive und destruktive Konfliktaustragung
Konflikttheorie, Muster, Typen, Dynamik, Eskalation
Reflexion des eigenen Konfliktmusters
Moderation
Planung, Ablauf, Methoden der Moderation
Moderation in Konfliktsituationen
Umgang mit schwieriger Gruppendynamik
Präsentationstechniken
Selbsterfahrung
Selbsterfahrung der eigenen inneren Bewegungen, Kenntnisse, Fähigkeiten und Grundstrukturen, Eigene Ressourcen erkennen und nutzen
Persönlichkeit und Mediation – psychologische Grundlagen
Einführung in die Persönlichkeitstheorien,
Grundlagen der Gruppenpsychologie und psychosoziale Interventionsformen
Persönlichkeitsstrukturen, Sensibilisierung für Mediationsfähigkeit
Grundzüge des österreichischen Rechts - Familienrecht
Rolle des Rechts in der Mediation; Privatrecht insbesondere Vertragsrecht, Gerichtlicher Rechtsschutz mit den wesentlichen Verfahrensabläufen, Rechte und Pflichten als Mediator/in, Gesetzliche Verankerung der Mediation, Grundzüge des Familienrechts,
Erbrecht
Interkulturelle Mediation
Mediation als „Übersetzungsarbeit“: Deutungen, Rollenerwartungen, Selbstbeschreibungen, Verhaltensweisen, Bewertungen bzw. Priorisierungen von Bedürfnissen, kulturell geprägte Annahmen über das Verfahren der Mediation
Mediation zwischen Generationen
Besonderheiten von Generationenkonflikten, Mediation zwischen Alt und Jung
Konflikte mit Kindern/Jugendlichen/LehrerInnen/Eltern
Lehrlingsmediation, Mediation im Pflegebereich
Wirtschaftsmediation
Besonderheiten der Wirtschaftsmediation
Mehrparteienmediation
Veränderungsprozesse in Organisationen
Unternehmensnachfolge
Familienmediation, Co-Mediation
Ablauf und Besonderheiten der Familienmediation, Familiendynamik
Teammediation und Co-Mediation nach § 39 c FLAG
Wirtschaftliche Grundlagen für die selbstständige Tätigkeit
Der/die Mediator/in als Unternehmer/in – Kalkulation, Businessplan
Grundzüge des Einkommenssteuerrechts
